Un Acto de Equilibrio:
“Work – Life Balance” en un Mundo de 7 días de 24 horas (7/24)
Por Jana Long, Ph.D
Desde que las mujeres forman parte de la fuerza laboral, la sociedad ha estado contemplando cómo las mujeres pueden y deberían equilibrar el trabajo y la familia. Hemos hablado sobre cómo la participación de las mujeres en la fuerza productiva posiblemente afecta a sus hijos, cómo las mujeres podrían planear mejor sus múltiples roles, cómo entran en conflicto esos múltiples roles y cómo el estrés resultante de ese conflicto afecta la salud de las mujeres. Incluso, hemos hablado sobre cómo las mujeres tienden a planear por más horas en el día de las que en realidad tienen. Nos hemos movido de la expectativa de que las mujeres permanezcan en sus hogares a la expectativa de que ellas puedan tenerlo todo, para reconocer ahora que un acto de equilibrio requiere de compromisos y sacrificios. Sin embargo, poco se ha dicho sobre cómo el hombre equilibra el trabajo y la familia. Es como si sólo asumiéramos que los hombres no tienen conflicto entre sus diferentes roles en la casa, comunidad y el trabajo. Un número creciente de mujeres continúa ingresando a la fuerza laboral y los hombres han estado involucrados en parejas con dobles ingresos y dobles carreras. Un estudio reciente elaborado por el Instituto del Trabajo y las Familias, http://www.familiesandwork.org/ reveló que el hombre ha llegado a estar más involucrado en las labores de crianza y del hogar y están reportando conflictos en su vida laboral en mucho mayor grado de lo que habían tenido en años pasados…
